Personalentwicklung der Zukunft

Generationenwechsel erfolgreich gelingen lassen

Wir laden Sie herzlich ein, sich mit uns über die Personalentwicklung der Zukunft auszutauschen. Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Workshops, wie Unternehmen den Generationenwechsel aktiv gestalten, Wissen systematisch sichern und Nachwuchs finden sowie Mitarbeitende binden können.

Die Veranstaltung richtet sich an Unternehmen, Personalverantwortliche, Führungskräfte und alle, die den Wandel in ihrer Organisation vorausschauend und erfolgreich gestalten möchten.

Wir freuen uns darauf, mit Ihnen ins Gespräch zu kommen und gemeinsam neue Impulse für eine zukunftsfähige Personalentwicklung zu setzen.

Workshops

Wissensübergang mit KI-gestützten Lernpfaden organisieren | mit Dr. Sirkka Freigang | Smart Learning Expertin

Sirkka Freigang ist eine im Bildungsbereich tätige IoT-Forscherin (Internet of Things). Sie sucht nach Innovationen in der Gestaltung von Wissen, Bildung und Wirtschaft – inspiriert von smarten, mobilen, sozialen und grünen Technologien sowie natürlich vom Internet der Dinge (IoT).

Azubimarketing neu gedacht – aber die Ausbildung auch? Wie kann es gelingen, Auszubildende anzusprechen und den Herausforderungen im Generationenverständnis gerecht zu werden? Aber auch: Wie können Entscheider ihre Ausbilder gezielt unterstützen? | Nicole Kämpf & Sylvia Bolduan | Bildungswerk der Wirtschaft gGmbH

Sylva Bolduan begleitet als Trainerin und systemische Coach begleite Organisationen auf dem Weg zu einer gesunden, zukunftsfähigen Zusammenarbeit.

Nicole Kämpf ist studierte Tourismusmanagerin mit langjähriger Erfahrung im Marketing, insbesondere in Kampagnenplanung, Social Media und Recruiting.

 

Generationenwechsel gelingen lassen. Herausforderungen, Chancen und Prozesse auf alle Führungsebenen | Antje Glasow-Wege & Antje Hüfner | Unternehmensberatung

Antje Glasow-Wege ist Inhaberin der Unternehmensberatung IfUNE MV - dem Institut für Unternehmensnachfolge und Entrepreneurship MV. Sie begleitet vor allem Handwerksbetriebe sowie kleine und mittlere Unternehmen bei der Regelung der Nachfolge.

Die unterschätzte Ressource: Beschäftigte 55plus. Wie Unternehmen Erfahrung sichern, Motivation stärken und Wissen erhalten | Miriam Schöpp | Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung Institut der deutschen Wirtschaft Köln

Miriam Schöpp ist Senior Referentin für berufliche Bildung für das KOFA (Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung) am Institut der deutschen Wirtschaft (IW) in Köln. Mit ihrer langjährigen Erfahrung als Ausbilderin und Ausbildungskoordinatorin in der Chemie-Industrie hat sie dort die Themen Aus- und Weiterbildung, Gesundheit und die Zielgruppe Ältere im Fokus.

                                        

Susan Bach

Geschäftsführung
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Cindy Hardt

Assistenz der Geschäftsführung, QM
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Ort: Tagungshotel Schloss Hasenwinkel